Corsi di formazione generale e specifica per i lavoratori (art. 37)

Il corso di formazione generale e specifica per i lavoratori, previsto dall’articolo 37 del D.Lgs. 81/2008, è obbligatorio per garantire la sicurezza sul lavoro. Si articola in due moduli principali:

1. Formazione Generale (4 ore): fornisce conoscenze di base sui concetti di rischio, prevenzione, protezione, diritti e doveri dei lavoratori, organi di vigilanza e controllo.
2. Formazione Specifica (durata variabile: 4, 8 o 12 ore, a seconda del rischio basso, medio o alto): approfondisce i rischi specifici legati alle mansioni svolte, le misure di prevenzione e protezione, le procedure di emergenza e gestione del primo soccorso.

La formazione deve essere aggiornata periodicamente ed è personalizzata in base al settore lavorativo e ai pericoli specifici dell’ambiente di lavoro.